
L’entorn laboral és una realitat que constitueix a partir de diferents relacions, situacions i interaccions socials. En el cas específic de les dones, però, cal afegir un factor determinant, reflex de la societat patriarcal: una desigualtat estructural deguda al sexe. De fet, aquesta desigualtat i la discriminació i violència que se’n deriven, és inherent a la societat i és el germen de l’assetjament sexual, l’assetjament per raó de sexe, la Seguir llegint…